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數(shù)智化是全球企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的關鍵路徑，“數(shù)智企業(yè)”是數(shù)字經(jīng)濟時代發(fā)展的新方式，這是國際大環(huán)境的發(fā)展趨勢，也是國家對企業(yè)發(fā)展的政策導向。
“數(shù)智化實施工程師”作為從事數(shù)智化系統(tǒng)平臺實施工作的工程技術人員，是服務于企業(yè)數(shù)智轉(zhuǎn)型的一個關鍵核心崗位。目前，用友在全球服務超過725萬+客戶，大量客戶在尋求企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型，服務基數(shù)龐大且呈逐年遞增趨勢，數(shù)智化實施工程師職業(yè)技能人才供不應求，需求量巨大。
基于這樣的行業(yè)背景，新道科技股份有限公司（以下簡稱“新道科技”，新道科技是用友全資子公司，是中國領先的數(shù)智化人才培養(yǎng)服務提供商）與愛因森教育舉行“用友BIP數(shù)智化實施工程師培養(yǎng)中心授牌儀式”，雙方聯(lián)合成立用友BIP數(shù)智化工程師云南區(qū)培養(yǎng)中心，進一步培養(yǎng)數(shù)智化工程師，來彌補整個西南地區(qū)的人才缺口。
用友BIP數(shù)智化實施工程師行業(yè)前景
數(shù)智化實施工程師是指從事數(shù)智化系統(tǒng)平臺實施工作的工程技術人員，是具備扎實的信息管理系統(tǒng)知識、項目管理能力和豐富的項目實施經(jīng)驗的多學科復合型人才，以向數(shù)智化企業(yè)或數(shù)智化轉(zhuǎn)型中的企事業(yè)單位提供數(shù)智化軟件實施服務為主要工作內(nèi)容。
BIP數(shù)智化實施工程師就業(yè)班通過系統(tǒng)學習數(shù)智化技能后，實現(xiàn)技能賦能和升職加薪。學員經(jīng)過專業(yè)實訓后，入職用友及合作企業(yè)，行業(yè)薪酬標準首年綜合薪資8萬到15萬起；據(jù)不完全統(tǒng)計，數(shù)智化實施工程師人才需求行業(yè)內(nèi)平均每年需要2-3萬余人，目前人才缺口大，行業(yè)“錢”景好。
薪資待遇
數(shù)智化實施工程師的薪資待遇可觀，可享受五險一金、項目獎金、多項崗位辦公補貼、帶薪年假、節(jié)假日福利等。
初級年薪 ：8—15萬（入職首年）
中級年薪 ：15—20萬（工作兩年）
高級年薪 ：20—50萬（工作3-5年）
專家級年薪 ：50—80萬（工作5-8年）
CIO首席信息官：100萬+（晉升成就）
（隨著項目經(jīng)驗的增長，中高級以上的薪資待遇每年以15%——30%遞增，專家級以上不設上限。）
如何成為BIP數(shù)智化實施工程師
對于暫時未能達到用友實施工程師用人標準的意向就業(yè)者，想要快速掌握職業(yè)技能，高質(zhì)量就業(yè)，參加定向就業(yè)培訓是一個前期投入較低、回報豐厚、就業(yè)穩(wěn)定的快捷路徑！
BIP數(shù)智化實施工程師定向就業(yè)班——通過理論知識教學和項目實踐助力學員快速掌握職業(yè)技術能力，縮短成才周期，通過專業(yè)考核認證后，入職合作企業(yè)，簽署勞動合同成為直簽正式員工。
入學前
小白萌新，入職沒人帶，不具備相關職業(yè)技術能力。
入學后：培訓+認證+就業(yè)
❶ 入職用友或者用友生態(tài)企業(yè)；
❷ 具備行業(yè)前沿科技企業(yè)高標準的專業(yè)能力；
❸ 掌握管理軟件體系結(jié)構(gòu)以及數(shù)智化商業(yè)創(chuàng)新平臺；
❹ 高效快速的讓學員專精于BIP數(shù)智化實施工程師的職業(yè)技能領域；
❺ 獲取雙證書：【用友BIP數(shù)智化實施工程師初級證書】（用友廠商認證）、【企業(yè)數(shù)智創(chuàng)新平臺（BIP）應用工程師】（工信部教育與考試中心頒發(fā)）；
❻ 開拓職場路徑。
培養(yǎng)體系
培養(yǎng)方向：定向就業(yè)班
培養(yǎng)周期：3.5個月
培養(yǎng)領域：U9C
授課形式：線下面授
BIP數(shù)智化實施工程師定向就業(yè)班是由愛因森教育培訓學校聯(lián)合用友推出的行業(yè)級專業(yè)認證體系培訓，根據(jù)未來市場對數(shù)智人才的需求，幫助學員嫻熟掌握主流的數(shù)字化企業(yè)應用及平臺，培養(yǎng)理實一體的復合型數(shù)智化高端人才。
此課程體系內(nèi)容具備厚理論、重實踐、貴應用等特色，有助于學員實現(xiàn)從人“材”到人“才”的能力提升，助力企業(yè)邁向?qū)＞匦拢瑢崿F(xiàn)企業(yè)的數(shù)智化轉(zhuǎn)型。打通進入用友、國有企業(yè)與上市企業(yè)的就業(yè)路徑，獲得更為廣闊的發(fā)展空間，助力學生實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。
